top of page
Huma Blogs
inzichten, inspiratie en praktische handvatten voor leiders en organisaties
De overname is geslaagd. Waarom blijven de resultaten dan achter?
Waarom blijft de waardecreatie na een fusie of overname soms achter? Ontdek hoe synergie, leiderschap, organisatiecultuur en post-merger integratie bepalend zijn voor een succesvolle organisatieontwikkeling.
HUMA Advisory
4 aug2 minuten om te lezen
De schuld die op geen enkele balans staat
Waarom de ene organisatie groei aankan en de andere eraan onderdoor gaat Toen Koninklijke Paardekooper Group in augustus 2025 uitstel van betaling aanvroeg en kort daarna failliet werd verklaard, wees vrijwel iedereen naar de financiële balans. Een reeks overnames gefinancierd met veel vreemd vermogen. Een rente die onvoldoende was afgedekt. Vastgoed dat werd verkocht en teruggehuurd om verdere expansie mogelijk te maken. Het zijn allemaal valide verklaringen. En toch vertelt
HUMA Advisory
21 jul4 minuten om te lezen
De deal is rond, maar is de organisatie klaar voor wat daarna komt?
De deal is rond, maar is de organisatie klaar voor wat daarna komt? Een succesvolle buy-out vraagt om meer dan een sterke financiële en juridische transactie. Het vraagt om leiderschap, heldere bestuurs- en besluitvorming en aandacht voor gedrag binnen de organisatie.
HUMA Advisory
23 jun1 minuten om te lezen
bottom of page